Uw vraag

Werkgever worden, hoe doe ik dat?

Antwoord door ikwilaanwerven.be

Je zaak boomt en je kunt wel wat hulp gebruiken. Tijd om iemand in dienst te nemen. Maar wat komt daar allemaal bij kijken? We gieten de te volgen stappen voor jou in een handige checklist!

Werkgever worden

  • Zorg ervoor dat je een ondernemingsnummer hebt
  • Werk je businessplan bij

Quasi alle ondernemers stellen een businessplan op wanneer ze starten, maar velen vergeten dat aan te passen wanneer hun zaak evolueert. Toch is dat aan te raden. Een werknemer in dienst nemen heeft immers een aanzienlijke impact op je financiën. Neem de kosten van je werknemer(s) op in je businessplan, zo kom je niet voor verrassingen te staan.

  • Stel een arbeidsreglement op

Je arbeidsreglement moet een aantal bepalingen bevatten. Neem deze lijst door om niets over het hoofd te zien of lees alle wettelijke bepalingen na op de website van de FOD Werkgelegenheid.

  • Neem de nodige preventiemaatregelen en zoek een arbeidsgeneesheer
  • Laat je als werkgever registreren bij de RSZ (via de onlinedienst Wide)

Een werknemer in dienst nemen

  • Stel een arbeidsovereenkomst op

Zodra je iemand in dienst neemt, moet je een arbeidsovereenkomst opstellen, ook als het om een student gaat. Deze overeenkomst bevat alle arbeidsvoorwaarden die jij en je werknemer overeengekomen zijn. Wat er precies allemaal in een arbeidsovereenkomst moet staan vind je hier.

  • Sluit een arbeidsongevallenverzekering af bij een erkende verzekeraar
  • Sluit (eventueel) een overeenkomst met een bedrijf dat maaltijd- en/of ecocheques uitgeeft
  • (Als je die hebt, dien je attesten en werkvergunningen aan te vragen voor buitenlandse werknemers)
  • Geef de indiensttreding van je werknemer aan (via de Dimona-aangifte)
  • Ga na of je werknemer eventueel in aanmerking komt voor een regionale steunmaatregel
  • Geef je werknemer een loonfiche

Het uitreiken van een loonfiche is verplicht. Zo ziet je werknemer hoe zijn loon berekend  wordt en hoeveel er precies ingehouden wordt. Hier lees je wat er op de loonbrief moet staan.

 

Bron: ikwilaanwerven.be, een service van de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid en de Belgische overheid

ikwilaanwerven.be